Travi zoekt een project officer voor een gloednieuw project om Oekraïense vluchtelingen aan een job te helpen.

Voor Oekraïense vluchtelingen kunnen we nu dankzij de Vlaamse Regering een stap verder gaan en willen we concrete acties uitrollen om hen via uitzendkantoren aan een job te helpen. Zo organiseren we over heel België jobdagen met workshops, en hebben we een extra opleidingsbudget om hen individueel opleiding aan te bieden. Maar we bieden ook taalondersteuning aan via job- en taalcoaching. Zo helpen we deze kandidaten om zich beter verstaanbaar te maken in hun eerste stappen op de arbeidsmarkt. Kortom: we willen met dit project Oekraïense vluchtelingen de snelste weg naar werk wijzen. En omdat we graag willen dat onze projecten vlot verlopen en de doelgroep en hun begeleiders dit project leren kennen, zoeken we jouw hulp. Ben jij de project officer die hier voor zorgt? Stuur dan je CV en je motivatiebrief naar info@travi.be

 

Wat zijn je taken?

  • Je werkt nauw samen met de directeur, de sectorconsulenten en Office coördinator aan dit maatschappelijk waardevol project
  • Je maakt de acties en events van dit project bekend via de nieuwsbrief en post ze op onze site en sociale mediakanalen.
  • Je bent aanwezig op jobevents voor de doelgroep en laat alles vlekkeloos verlopen.
  • Je helpt kandidaten in hun zoektocht naar de juiste opleiding of begeleiding
  • Jij bent het aanspreekpunt voor al onze partners waar we mee werken (vb: VDAB, Agentschap Inburgering en Integratie, OCMW’s of steden en gemeenten, arbeidsbegeleiders die de doelgroep coachen).
  • Jij houdt alle resultaten van dit project mooi bij en zorgt voor tot in de puntjes afgewerkte rapporten.

 

Wat moet je kunnen?

Hard skills:

  • Je spreekt en schrijft vlot Engels of Nederlands, maar bent ook het Oekraïens of Russisch zeer goed machtig. Zo kan je ook als SPOC optreden voor de doelgroep zelf én hun begeleiders.
  • Je spreekt en schrijft vlot en inspirerend, zowel in het Oekraïens of Russisch als in het Engels of Nederlands.
  • Ervaring of achtergrond in projectwerking of de arbeidsmarkt is een pluspunt, maar geen must.

Soft skills:

  • Je bent leergierig, en blijft graag op de hoogte van wat er leeft rond dit actuele thema.
  • Je bent flexibel, wat bij ons betekent dat je het ziet zitten om soms op verplaatsing te werken, of om je planning aan te passen als dat nodig is.
  • Je bent sociaal. Je zal immers veel mensen ontmoeten.
  • Je bent creatief. Je durft nieuwe dingen uit te proberen, of de dingen eens vanuit een andere hoek te bekijken.
  • Je kan goed communiceren. Niet alleen online, maar ook met je collega's. Enerzijds houd je je teamgenoten op de hoogte van waar je staat, maar anderzijds kan je ook aangeven wanneer je hulp nodig hebt.
  • Je staat open voor innovatie, je pakt graag zaken zelfstandig aan en vind je helemaal in de waarden van de organisatie: verbinding, dynamisme, integriteit en transparantie.

 

Wat krijg je in de plaats?

  • Marktconform loon met maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag.
  • Je kan bij Travi altijd bijleren. Heb je nog ergens opleiding of bijscholing in nodig? Dat kan!
  • Een laptop en smartphone met abonnement.
  • Je vormt samen met alle collega’s een hecht team. Met jou erbij zijn we bij Travi met 17 over heel België.
  • Mogelijkheid om enkele dagen per week van thuis te werken.
  • Je vervoer wordt vergoed, of dat nu naar het kantoor in Brussel is, of op verplaatsing naar events.
  • Kom je graag op kantoor werken? We zitten in Tour & Taxis, makkelijk te bereiken met het openbaar vervoer, én de locatie is inspirerend.
  • Je werkt tijdens de kantooruren.
  • Een goede balans tussen werk en privé, want dit is een tewerkstelling van 70%, 3,5 dagen dus per week, de dagen waarop je werkt worden in onderling overleg vastgelegd
  • Je werkt voor een dynamische sectororganisatie met een échte maatschappelijke meerwaarde.